小鹿妈妈们，这是在“上班”还是“坐牢”？简直就是奇耻大辱！

“小鹿妈妈”这事儿，简直炸裂！现在的公司都这么玩儿了吗？上班跟“坐牢”似的，手机没收，午休不准出，这哪是工作，明明是“行为艺术”！

年轻人虽然嘴上喊着“躺平”，但心里门儿清：工作是为了更好的生活，又不是为了卖命！“小鹿妈妈”这种“24/7”监控式管理，简直就是对人类文明的侮辱！把员工当“牲口”，这哪是职场，明明是“养蛊”现场！简直可以搬到缅北隔壁了！

吃了时代红利的那波儿既得利益者也别再嚷嚷什么“狼性文化”、“奋斗逼”那一套了！年轻人不是没有梦想，但人家的梦想不是为了给老板的豪车添油加芯！人家要的是尊重，是平等，是能够实现自我价值的职业发展平台！

你们也别怪年轻人太“叛逆”，都怪这“职场文化”太“窒息”，如果这还叫“职场”的话！年轻人不是“温室里的花朵”，但也不能在“牢笼”里凋零吧？“小鹿妈妈”们，醒醒吧！时代变了，再这么玩儿下去，小心被00后掀了桌子！大家都别玩了！哪吒说什么来着：我活不活无所谓，我只要你死！这可不只是哪吒的心声啊！

“小鹿妈妈”们，请记住：

尊重是相互的： 别把员工当“工具人”，他们是活生生的人！

效率不是靠压榨： 创造力需要自由，而不是“牢笼”！

年轻人不是好欺负的： 人家有自己的底线，别逼人家“硬刚”！

最后，送给“小鹿妈妈”们一句话：

“水能载舟，亦能覆舟。”别把员工逼急了，小心“翻车”！

听说小鹿妈妈已被立案调查，希望这不只是一波儿以丑博眼球的营销术！总之‬‬，这种‬企业‬还能‬在‬中华‬大地‬存活‬，简直就是百千万‬‬烈士‬的‬耻辱‬！他们‬用生命‬换来的‬和平‬不是‬被你们‬这么‬用的‬！

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